【非公式-実況】公開シンポジウム「 #博士キャリアの可能性 」#phdcarrer1027 まとめ (更新終了) のmin.tのアイキャッチ画像 pic.twitter.com/gZjtegNj6z
2020-05-12 14:50:44ここから下が実況ツイートです。
こちら、LIVE配信で見ています^^ 公開シンポジウム「博士キャリアの可能性」 youtu.be/K1lvmd1PxAQ @YouTubeさんから
2018-10-27 13:32:58登壇者その1:西原史暁(株式会社教育測定研究所)
「学究の生活を終へた博士を社会は如何に遇したであらうか」
実況:最初の登壇者の発表を聴く。自分は広い意味での「人文系」で、小中高の教員に入っていたと思う。多いよね、行く人。 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027
2018-10-27 13:57:49【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 就職する場所によって、個別具体的には、予想は確かに難しいよね。出た!マックスヴェーバーの『職業としての研究』でしたっけ?
2018-10-27 14:00:36訂正:『職業としての学問』。翻訳版のひとつあり: マックス・ウェーバー『職業としての政治/職業としての学問』 (日経BPクラシックス) ux.nu/mqVAy #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 twitter.com/naka3_3dsuki/s…
2018-10-27 17:59:43【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 そうそう、まさに「人事を尽くして、天命を待つ」なんですよね~。努力をたくさんしても、基本、運ゲーという話で。
2018-10-27 14:01:53【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 アカデミック就職は、そういった世界の慣習も含めて向く・向かない。ということが大きいんですよね。学力テスト関係の仕事だと、文科省は…。
2018-10-27 14:05:55【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 最初のパネラーさんの現在のお仕事は、博士課程で得たものだけでなくても、身に付けられるスキルで対処できる、と。それから、思っていなかったことが意外と役に立つそうです。。。
2018-10-27 14:08:38【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 最初の登壇者まとめ。 「博士で身に付けられる能力」、別にほかのところでも身に付けられるじゃん、では現役の博士課程だった私には、なかなか、酷だったように振り返る。それが現実だったんですけどね。
2018-10-27 14:12:32登壇者その2:栗田卓也(株式会社マイナビ社長室リサーチ&マーケティング部部長)
「学術界と企業のニーズをつなぐ」
【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 次は、マイナビの方が登壇。就職の状況としては、全体的には、よくなっているそう。けっこう、リアルの数が出ています。「100人の村」で喩えると、博士の人は就職する人のうち、2人だそうです。専門学校生は、新卒と一緒くらいが対象。
2018-10-27 14:19:01【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 マイナビさんのお話は、博士課程の方の就職で、特定の分野に偏っているろいうのが、データから分かっており、現役の博士院生には非常に助かるかも。私は現役のころに知りたかったです。
2018-10-27 14:26:57【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 理工系だと、博士の人は、修士卒と採用枠を争うことになるんですね。そして、博士課程の人は、年齢が高いわりに、社会人経験がないから、採用はしづらいそう。あと、専門特化しすぎ…。これらの企業さんの固定観念は、よく言われますよね~。
2018-10-27 14:29:34【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 今年の日経新聞、10月15日の記事では、博士の人の名古屋大の学内就職説明会に参加する人が増えてきている、とか。全体の就職人数は、最近は上がり幅が低い。特に、人文系の上がり幅が。
2018-10-27 14:31:12【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 インターンシップについては、行った方がよい、と。自分の専門領域と、産業界の需要とを合わせて知っていく。それが大切だそうです。これはですね、学部でも大学の先生が顔をしかめる人、少ないくないですよね。ほか、自分の専攻と隣接部分を探す。
2018-10-27 14:33:06【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 マイナビさんのお話の終盤です。聞いていて思うのが、博士課程までくる人は、「とくせい」(発達証が来てなもの、五感の過敏性も)をお持ちの人もいらっしゃる人が、私の個人的な体感的に、少なくない感じ。キャリアを考える場合は「とくせい」も↓
2018-10-27 14:35:29早い段階で知り、それに合ったものを選ぶべきかな、と。この「とくせい」は、企業さんが求める協調力とか、傾聴力が合わない人もいると思います。私は、特に後者の傾聴力が、多動性の出ている行動の「おしゃべり」なせいで、台無しになってそう。→ 【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027
2018-10-27 14:37:31そういったポイントは、私は今から改めて取り組もうとしている感じ、です。社会人に求められる力は、ネット検索で出てくるとか。素直さや、のびしろは、新卒者向けに求める者。日本って、専門職での採用は少なく、ジェネラリストを欲する傾向あり。 【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027
2018-10-27 14:39:51→ただ、求められる能力は、業界や企業ごとにけっこう違うこともあるそうです。そのあたりを接続できるよう、意識して、自分をチューニングしていきましょう。と、マイナビさんでした。ここから、15分の休憩。私は昼ご飯。 【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027
2018-10-27 14:41:37登壇者その3:吉野宏志(株式会社アカリク営業本部 人材紹介事業部 就職支援コンサルタント)
「高レジリエンス人材としての博士」
#博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 マイナビさんだけじゃないと思うけど、企業さんが求めている「仕事」の範囲って、実は飲み会で幹事をやるとか、接待とか、少しプライベートにも含まれる範囲もあるのかもしれない。それは、研究業界でも一緒ですが…。
2018-10-27 14:56:58【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 アカリクさん、登壇。これまた、最初のパネラーさんと違ったキャリアでいらっしゃる。
2018-10-27 14:59:45【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 LaTexのことは、「ラテフ」と呼ぶと専門外の方にはスライドの内を話してらっしゃるのか、ちょっと、分かりにくいかも。一度、「執筆ツールで、ラテックス」と入れたら、よかったかも。
2018-10-27 15:02:28【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 アカリクの吉田さん、ポスドクからの転職をされた方のデータを示す。文科省のデータを…。
2018-10-27 15:06:29アカリクの方は、吉田さんではなく、吉野さんです。お名前を間違えてしまい、大変、失礼致しました。 twitter.com/naka3_3dsuki/s…
2018-10-27 15:50:10【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 オーバースペックは、要らない!は、重い言葉です。何かするなら、博士課程の人も学部時代に副専攻をしっかり、やっておくことが必要かも。「新たな価値の創造」は、それをしないと成果とは言いづらい。そうなんですよね。早い話、博論がその成果。
2018-10-27 15:08:52【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 新しい価値を持ったことでも、その価値が採用側と合わないと就職は厳しいのでは?専門性は当たり前、土台は広いのが博士って、その土台をつくるのは学部時代から意識して持っておかないと、厳しいかも。雑用のお手伝いは、身に付くことはあります。
2018-10-27 15:11:16【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 ただね、そういうことで身に付けたことって、既に修士卒までの人もできることが多いんですよね。あと、企業が求める「誰でもできること」って、博士ならではの目標「新しい価値の創造」とはかみ合わない、と。博士課程の経験だと、成果が出にくい。
2018-10-27 15:13:58【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 プロジェクトのマネジメントについては、「とくせい」との関係が深い。現役の博士院生さんは、自分の能力と共に、「とくせい」(私だと多動性から来るおしゃべり、衝動性による行動など)も知っておくべきかと。非定型の人だけでなく、です。→
2018-10-27 15:16:37【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 専門的知見×汎用的基礎×人間的魅力。う-ん、院生はついていけるとして、院の指導者側の世代の方々にも、知っておいて頂きたいことですね~。
2018-10-27 15:21:01【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 「研究をちゃんとやってる人なら、持っている力です」という話は、博士院生で研究がうまくいっていない人には、けっこう酷な言葉かも。異分野融合は、境界分野にいる身としては、そう簡単じゃないぞ、という意識が強く、やっぱり話がずれている。→
2018-10-27 15:24:44【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 あと「そもそも、基礎ってなんだ?」ということは、分野ごとにまずは、学部段階で大学教育をしておいたほうが、人材育成では重要だと思う。もがき方も、やっぱり、西原さんが言うように、運ゲー的な部分は否定しません。
2018-10-27 15:27:30登壇者その4:浅井雅司(文部科学省 科学技術・学術政策局人材政策課課長補佐)
「科学技術イノベーション人材政策について」
【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 ん?機材の接続がうまくいってないのかな?ライブ配信、真っ暗がしばらく、続く。
2018-10-27 15:35:24【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 文科省の浅井さん。PCで発表できず、音声で発表。物理?から情報工学に途中で専門が変わり、数学教師を一年したり、文科省に入ったり。
2018-10-27 15:43:24【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 修士→博士にストレートでは減って来ていて、社会人からの博士入学は増えているらしい。具体的な数字が出ます。博士課程のアカポス就職の話も、データで出てくる。この30年間で、アカデミックのポスト自体は増えているそうです。
2018-10-27 15:44:52【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 ただ、若手教員の数は変化していないらしい。採用枠の若手の割合は、減っている?6500人は修士→博士の人はいる。
2018-10-27 15:46:33【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 マクロの話は、続く。大学の先生方がたくさん、働くようになった。なお、個人で研究に費やしている時間は、日本は先進国並みらしい??
2018-10-27 15:47:30【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 若手研究者の状況を続けていらっしゃる。事業の持続は、担当者の継続性も大切かな。データ的なことは、もっと、積極的に発信していって、一般の新聞にも取り上げて欲しい。今、AIはホットですよね。
2018-10-27 15:52:56【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 事業の話が一杯、出てきていますね。せっかく、いっぱいプログラムや事業をされているのだから、もっと、積極的に情報発信をして頂きたいなあ、と感じています。研究コミュニティの中心にいないと、世界の最先端にいられないのは、私は耳が痛い話。
2018-10-27 15:55:27【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 紹介されている文科省の事業は、研究者の実際の精神的に安定した環境で仕事ができるか、論文などの成果をアウトプットしていけるか、と情緒面を含めて、かみ合わせられているか。というのが、少し疑問。テニュアトラックは、プッレシャーがすごそう。
2018-10-27 15:58:52【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 文科省の取り組みは尤もなんですけど、博士人材の行く先を広げていく事業も大切なのではないか、と。企業に行きたくない人は、たしかに、研究室の身近で民間に行くモデルがいないのは、大きいと思う。
2018-10-27 16:00:52【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 >企業のなかでのキャリアの見えやすさ:このあたりは、弊同人サークルのブログで、ちまちま、やっております。パネルディスカッションでの発信もよいですが、プロジェクトのサイトを作って、漫画や動画等で配信をすると、忙しい人には届きやすそう。
2018-10-27 16:03:48→スライドソフト、アニメーション、漫画みたいな紙芝居でもよいので、YouTubeに事業チャンネルを開設すると、実験の合間に、院生部屋のPCで博士院生、見られるよね?あとは、Twitterだと速報性が高い。ここで、文科省の方の発表終わり。 【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027
2018-10-27 16:05:54ここで休憩。次は、パネルディスカッション。 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027
2018-10-27 16:11:06登壇者によるパネルディスカッション
「博士号取得者は何ができる人なのか」
【実況】 #博士キャリアの可能性 #phdcarrer1027 パネルディスカッション。「博士って、何?」。企業としては、論理的な思考で、情緒的ではなく、エビデンスについて提示する必要を示される、というのが、実際に接していて分かったそうです。なお、大学院の研究室だからって、好きな研究ができる→
2018-10-27 16:18:40